Práctica Profesional – Recursos Humanos / Desarrollo de Talento & Cultura (Programa GO)
¿Sabías que las fragancias y marcas más icónicas del mundo como Carolina Herrera, Rabanne, Jean Paul Gaultier, Nina Ricci y Banderas pertenecen a Puig? Te invitamos a sumarte a una compañía global líder en la industria del lujo y la belleza a través de nuestro Programa GO, donde liderarás proyectos reales con un impacto directo en el negocio.
En esta nueva edición de nuestro Programa de Prácticas Profesionales GO, buscamos a un/a estudiante altamente motivado/a para integrarse activamente al equipo de Recursos Humanos. En este rol, asumirás un desafío estratégico, transversal y dinámico, participando de forma directa en los procesos de gestión, desarrollo, cultura y atracción del talento que impulsa el crecimiento de nuestros equipos y asegura la excelencia de nuestro servicio en el país.
Principales Responsabilidades y Entregables:
- Plan Anual de Capacitaciones: Liderar, coordinar la logística y apoyar la ejecución integral de las diferentes instancias de formación y desarrollo diseñadas para los colaboradores de la compañía, asegurando el correcto despliegue de los contenidos y el seguimiento de la asistencia.
- Selección y Reclutamiento de Beauty Advisors (BA): Colaborar activamente en el codiseño e implementación de proyectos de mejora continua para el proceso de atracción, evaluación y selección de nuestros consultores de belleza, optimizando los canales de reclutamiento para asegurar el mejor talento en los puntos de venta.
- Evolución del ADN Puig: Participar de manera directa en la actualización y evolución del modelo de competencias y la cultura interna de la organización, aportando soporte operativo, análisis e ideas innovadoras para optimizar las herramientas de evaluación de desempeño y los procesos de inducción y selección.
- Gestión Analítica: Consolidar información, actualizar las bases de datos del área de personas y colaborar en la elaboración de reportes y KPI analíticos clave para apoyar la toma de decisiones estratégicas del equipo de Recursos Humanos.
Requisitos del Candidato:
- Estudiante de último año o recién egresado de las carreras de Psicología Organizacional, Ingeniería Comercial (con mención, especialización o fuerte interés en Gestión de Personas) o disciplinas afines.
- Disponibilidad para realizar la práctica por un período ideal de 6 meses y contar con el respaldo de un Seguro Escolar Vigente durante todo el proceso.
- Herramientas técnicas: Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio (gestión y cruce de bases de datos, uso de tablas dinámicas y confección de reportes ordenados).
- Habilidades blandas: Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, un perfil proactivo y autónomo, alta orientación al servicio interno, rigurosidad en los entregables y una fuerte motivación por aprender en una cultura de alto desempeño.
Beneficios
Aporte económico: Recibirás una asignación de $437.000 líquidos mensuales (en concepto de colación y movilización).
Modalidad Híbrida: Flexibilidad para equilibrar de manera óptima el trabajo presencial y remoto.
Welcome Kit: Un kit de bienvenida con productos exclusivos de nuestras marcas para que empieces con el pie derecho.
Café Nespresso Ilimitado: Para mantener la energía y la creatividad al máximo en la oficina.
Estacionamiento: Disponibilidad de espacio para tu vehículo en las dependencias.
Desarrollo Profesional: Oportunidad real de adquirir experiencia práctica de primer nivel, liderar proyectos reales y aprender de expertos líderes en la industria del lujo.
.png)
