Asistente de Recursos Humanos
Misión:
Brindar soporte integral a todos los procesos administrativos de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos.
Brindar soporte integral a todos los procesos administrativos de la Gerencia de Gestión de Recursos Humanos.
Funciones:
- Administrar y gestionar el control de los contratos iniciales y renovaciones de todo el personal a nivel nacional, coordinando con las Jefaturas a cargo.
- Gestionar parte del pago de Liquidaciones de Beneficios Sociales a nivel nacional (empleados y técnicos).
- Emitir documentos para los trabajadores cesados (Cartas de liberación de CTS, Certificado de Trabajo, etc.), entregarlos a los trabajadores o coordinar su envío a provincias.
- Emitir documentos que soliciten los trabajadores de la Empresa (certificados de trabajo, Constancias de trabajo, Carta de excedente, Cartas de Aceptación de renuncia, etc.).
- Gestionar el pago de las facturas con relación a los gastos diversos del área en el Sistema.
- Atender y orientar al personal en los diversos temas de RR.HH.
- Asistir al Gerente de Gestión de RRHH y al Gerente de División de RRHH en temas administrativos.
Requisitos:
- Egresado(a) universitario de Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Dominio de herramientas de Microsoft Office nivel intermedio.
- 2 años de experiencia en el área.
- 2 años de experiencia en posiciones similares.
- Disponibilidad para trabajar en Cercado de Lima de manera presencial.
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