En EY Chile, Firma multinacional líder en Consultoría y Auditoría y estamos buscando para nuestro equipo de RRHH a un/a Analista de Reclutamiento y Selección con un máximo de 1 año de experiencia total, que se encargue de realizar procesos completos de reclutamiento dentro de la compañía, manteniendo una clara orientación al cliente interno.
Dentro de sus principales funciones:
- Levantamiento de perfiles de cargo con clientes internos.
- Búsqueda y presentación de candidatos potenciales.
- Entrevista por competencia de candidatos.
- Verificación de referencias laborales.
- Confección de informes psicolaborales.
- Preparación de cartas ofertas y envío a candidatos seleccionados.
- Reunión de seguimiento y asesoría con clientes internos.
- Gestión de proceso de Recruiting end to end a través de plataforma SuccessFactors (SAP).
Requisitos:
- Egresado/a o Titulado/a de Psicología con orientación Laboral-Organizacional
- Profesional egresado/titulado con experiencia mínima de práctica profesional realizada en empresas del sector financiero en áreas de atracción de talento.
- Experiencia máxima de 1 año trabajando en reclutamiento y selección
- Deseable inglés avanzado, pero mínimo conocimientos de inglés intermedio
- Deseable manejo de LinkedIn Recruiter, Success Factors
Ofrecemos contrato indefinido, buen ambiente laboral, oportunidades de entrenamiento y obtener experiencia en una Firma multinacional.
¡Te invitamos a nuestro equipo!
EY cree en la igualdad de oportunidades. Independientemente del género, edad, raza, color, credo, orientación sexual y discapacidad, todos los candidatos calificados serán considerados en nuestros procesos.