Coordinador/a de Soporte a Metas e Incentivos
¡Buscamos personas que quieran crecer y asumir nuevos retos!
Conoce nuestra vacante de Coordinador/a de Soporte a Metas e Incentivos.
Funciones:
Conoce nuestra vacante de Coordinador/a de Soporte a Metas e Incentivos.
Funciones:
- Responsable de enviar los resultados comisionables a Capital Humano de los canales de atención empresas (callcenters, digital)
- Responsable de la elaboración del plan y esquema comisionable de venta de los canales de atención empresas (callcenter, digitales)
- Responsable de definición de cuotas e incentivos de ventas, crosseling, migraciones de los canales de atención empresas (callcenter, digitales)
- Responsable del control, seguimiento y proyecciones de los canales de atención empresas, a través de la elaboración y mantenimiento de los reportes de gestión sobre las campañas de generación de ingresos: retención, blindaje, migraciones, ventas y líneas adicionales, PortIn, VAS
- Responsable del cálculo y seguimiento de provisiones y facturación mensual de los callcenter tercerizados
- Coordinar y liderar reuniones de feedback con los canales de atención empresas, que permita ejecutar mejores prácticas de gestión y levantar información relevante del mercado.
- Elaboración de presentaciones de staff para la Gerencia
- Brindar los recursos necesarios para el cumplimiento del modelo de prevención de delitos y facilitar la información requerida para la identificación de riesgos del MPD en su área correspondiente.
Requisitos del Candidato/a
- Bachiller de las carreras de Ing. Industrial, Ing. Empresarial, Ing. de la Información o afines.
- Con estudios avanzados en SQL server, excel, power BI, office, power automate.
- 1 ó 2 años con experiencia como en áreas de planificación, gestión comercial o áreas comerciales.
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