Jefe/a de Zona Trainee
¿Te imaginas comenzar tu carrera gestionando territorios, clientes estratégicos y decisiones comerciales reales en una de las compañías más relevantes del país?
En Copec, te invitamos a ser parte de nuestro Programa de Desarrollo Comercial como Jefe/a de Zona Trainee, una experiencia única donde te formarás en terreno y con impacto real en el negocio.
Buscamos a futuros/as Jefes/as de Zona para nuestro Programa Trainee, una oportunidad única para desarrollar y adquirir las competencias técnicas y comerciales necesarias para la gestión integral de una zona de negocios en nuestros canales de Concesionarios o Industrial. Como Jefe/a de Zona Trainee, tu misión será aprender los fundamentos de la relación con clientes y el mercado, participando activamente en la planificación y ejecución de estrategias para contribuir a la rentabilidad y expansión de Copec, todo bajo la supervisión de mentores y jefaturas expertas . Este es el punto de partida para una carrera de alto impacto en nuestra compañía.
Funciones Principales:
- Participar activamente en la planificación comercial y el Plan Operativo Anual de la zona de negocio asignada para entender el mercado y sus proyecciones.
- Acompañar a la jefatura y equipos comerciales en visitas a clientes (Concesionarios o Industriales) en terreno.
- Colaborar en la supervisión e inspección de actividades comerciales y operativas en estaciones de servicio o instalaciones industriales.
- Analizar indicadores clave de gestión (volumen, margen, satisfacción, etc.) para identificar tendencias y proponer mejoras que impacten en los resultados.
- Prestar soporte comercial a los equipos de venta y clientes (Concesionarios o Industriales)
- Coordinar requerimientos con diversas áreas de la Compañía (Marketing, Operaciones, Personas, etc.) para asegurar el logro de objetivos comunes.
- Apoyar en la gestión de la imagen de marca de la Compañía en instalaciones de clientes y puntos de contacto.
- Investigar y analizar el mercado, la competencia y nuevas tendencias para sentar las bases de futuras estrategias comerciales.
- Documentar y registrar procesos y actividades en los sistemas de la compañía.
Requisitos del Perfil:
- Formación: Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carreras afines.
- Experiencia: 0-2 años
- Conocimientos: Manejo de herramientas Office a nivel intermedio (Excel, Word, Power Point).
- Excluyente: Disponibilidad para vivir en cualquier región del país y Licencia de conducir clase B (con experiencia en autos mecánicos).
En Copec la Diversidad e Inclusión entre sus trabajadores/as constituye un pilar fundamental para el desarrollo de una propuesta de valor sostenible y la vocación país que la caracteriza. Buscamos fomentar la formación de equipos multidisciplinarios, diversos e inclusivos, donde las distintas opiniones, talentos, características y condiciones sean respetadas y valoradas de manera de fortalecer la Compañía y asegurar el logro de los objetivos estratégicos.
Beneficios
- Becas de estudios para ti y tu familia.
- Centro de Salud.
- Posnatal flexible.
- Posibilidad de optar por un permiso de tres meses sin goce de sueldo.
- Días de permisos adicionales para distintas ocasiones.
- Convenios con gimnasios, hoteles, alimentos, tecnología, y más.
- Programa de beneficios flexibles para tu tiempo libre.
- Día libre para tu cumpleaños.
