¡Hola! ¿te interesa ser parte de Coca-Cola Andina y empezar tu desarrollo profesional en una empresa multinacional 🌏? Presente en Argentina, Brasil, Chile y Paraguay, y dentro de los siete mayores embotelladores en el mundo está Coca-Cola Andina. Nuestra visión es liderar el mercado de bebidas siendo reconocidos por nuestra gestión de excelencia, personas y cultura acogedora.
En Chile tenemos una historia de más de 70 años, somos los líderes del mercado y el principal embotellador de Coca Cola en el país. Estamos en constante cambio para seguir creciendo, nos inspira la pasión por nuestras marcas, clientes y consumidores y estamos orgullosos de nuestro equipo. Buscamos personas íntegras, austeras, con actitud, que trabajen en equipo, con foco en el cliente, y obsesionadas por el logro, para ser los líderes que desafíen los límites de la eficiencia y lograr resultados sorprendentes.
Y estamos búsqueda de un/a practicante para nuestra área de Operaciones
Entre sus principales funciones se encuentran:
- Alineación Estratégica de Recursos Humanos
- Asegurar que las estrategias de recursos humanos estén alineadas con los objetivos de la empresa, colaborando con el liderazgo para impulsar el · rendimiento organizacional y la productividad. · Gestión y Desarrollo de Talento
- Supervisar la planificación de la fuerza laboral, el reclutamiento, la gestión del desempeño y el desarrollo de los empleados para cumplir con los objetivos de producción.
- Relaciones Laborales y Cumplimiento
- Asesorar a la dirección y a los empleados en temas laborales, resolver conflictos y asegurar el cumplimiento de leyes y regulaciones laborales.
- Gestión del Cambio y Desarrollo Organizacional
- Liderar iniciativas de cambio y fomentar la mejora continua en respuesta a las necesidades empresariales, incluyendo la reestructuración y la optimización de procesos.
- Compromiso y Cultura Organizacional
- Desarrollar programas para mejorar la motivación, satisfacción y retención de los empleados, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
- Toma de Decisiones Basada en Datos
- Utilizar análisis de recursos humanos para rastrear tendencias de la fuerza laboral, evaluar iniciativas de RH y apoyar la toma de decisiones estratégica
Requisitos 🔎:
- Carreras universitaria: IIng. Comercial, Ing Civil Industrial y/oPsicología
- Manejo de Excel y Office
- Disponibilidad de 6 meses de práctica
En Coca-Cola Andina estamos convencidos que tener un equipo de trabajo diverso y una cultura inclusiva tienen grandes beneficios para las personas y el negocio. La diversidad no se trata de nuestras diferencias, la diversidad se trata de eso que nos hace únicos en este mundo. Es por eso que en Coca-Cola Andina valoramos y promovemos activamente la diversidad, priorizando el respeto y la dignidad de cada persona.
Súmate a esta gran aventura y postula!