El área de Servicios Corporativos (CBS) respalda importantes funciones de facilitación corporativa que mantienen el sólido trabajo de nuestra organización. Como profesional de CBS, trabajarás para brindar el conocimiento, los recursos y las herramientas que ayudan a EY a brindar una atención de calidad excepcional a nuestros clientes, triunfar en el mercado y respaldar el crecimiento y la rentabilidad de EY. Los equipos principales dentro de CBS incluyen Finanzas, Tecnología de la información, Recursos Humanos, Marketing y comunicaciones, Desarrollo de negocios, Gestión de riesgos y cumplimiento.
La Oportunidad
Sí te unes al equipo de Talent contribuirás al logro de los objetivos de EY, a través de la mejora continua en la gestión de personas, realizando aportes de valor en la incorporación de talento, formación y desarrollo, y en los procesos de transformación empresarial.
Tus responsabilidades clave:
- Definir y construir mapas de entrenamiento.
- Planificar y coordinar experiencias de aprendizajes.
- Coordinar e implementar proyectos regionales de learning.
- Construir y hacer seguimiento al presupuesto de entrenamiento para programas internos.
- Buscar y seleccionar proveedores.
- Asesorar a facilitadores en metodologías de aprendizaje y evaluaciones.
Habilidades y atributos para lograr el éxito
- Trabajo en equipo
- Capacidad para trabajar bajo presión
- Orientación al cliente interno
- Adecuadas relaciones interpersonales
- Adecuadas habilidades de comunicación oral y escrita
- La flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno dinámico
- Planificación y organización
Para ser exitoso/a en el puesto es necesario
- Titulado/a de Ingeniería Comercial, Psicología, o carrera afín.
- Contar de 1 a 2 años de experiencia en áreas de aprendizaje y desarrollo (capacitación).
- Inglés intermedio.
- Nivel de Excel intermedio.
Beneficios
Qué ofrecemos
Si te incorporas a EY, ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el sector y recibirás recompensas en función de tu desempeño. Nuestro paquete Total Rewards incluye una variedad de programas y beneficios diseñados para contribuir con tu bienestar. Además, ofrecemos:
- Desarrollo profesional basado en un extenso programa de capacitación, coordinado por nuestro Centro de Excelencia y Desarrollo.
- Programa EY Badges: un programa único y de vanguardia para el desarrollo profesional, el aprendizaje y el reconocimiento, que prepara a los profesionales en teoría y práctica en los temas más actuales.
- Ambiente de trabajo inclusivo, que ofrece la flexibilidad necesaria para cumplir con los objetivos profesionales y personales, fomentando una cultura laboral enfocada a resultados.
Si puedes demostrar con confianza que cumples con los criterios anteriores, contáctanos lo antes posible.