Funciones del cargo: 🔊💡
- Ejecutar las actividades brindadas de su jefe inmediato.
- Brindar apoyo administrativo al área de RRHH
- Realizar actividades internas de motivación y satisfacción laboral
- Apoyo en el control de Asistencia del Personal a través del sistema de Control de Asistencia
- Apoyo en los procesos de Evaluación de Desempeño, Clima Laboral, de Comunicaciones, etc.
- Atender a las consultas de los trabajadores de la empresa /Administrativo operativo
- Apoyo en coordinar la capacitación e inscripción del personal en el proceso de Inducción
- Realizar el seguimiento a la programación de vacaciones del personal
- Apoyo en mantener actualizada la data de los puestos y áreas designadas para cada trabajador
- Apoyo en la distribución y obtención de firmas en los contratos de los colaboradores de la empresa por renovaciones
- Apoyo en el archivo de documentos del área /contratos, legajos, etc
Requisitos: 👀🔎
- Estudiantes de 8vo ciclo en adelante de Administración, RRHH, PsicologÃa, Ing Industrial o a fines.
- Manejo de Ms. Excel a nivel intermedio
- 6 meses de experiencia en recursos humanos (no indispensable)