Key Account Manager

L'Oréal Santiago, Chile
Únase a nosotros en L'Oréal, la empresa de tecnología de belleza número uno del mundo, ¡construyamos juntos el futuro de L'Oréal!

Distribuidos en más de 150 países en todo el mundo, hemos estado liderando la industria de la belleza durante más de 100 años, evolucionando constantemente con la ayuda de datos, tecnología, innovación y un importante poder científico.

Un día en la vida:
Reportando directamente al Gerente Comercial de una de nuestras divisiones (División de Productos Profesionales), serás responsable de la relación comercial con las cuentas clave de la división profesional, siendo el habilitador clave para el crecimiento del negocio con una visión omnicanal. Su función es crear una estrategia adecuada a las necesidades comerciales del cliente con la estrategia de las marcas.

También liderarás en:
  • Correcta gestión y trabajo del portafolio de marcas en base a las prioridades estratégicas de las marcas y de la División.
  • Desarrollar un plan de activación anual a través de Trade que permita movilizar el fondo del catálogo con foco en el crecimiento del sell out y market share interno de las marcas.
  • Control estratégico de SI-SO y ecuación del stock del cliente que permita una correcta gestión de la cuenta.
  • Controla y gestiona el GTN y PNL de cada una de tus cuentas, salvaguardando la rentabilidad del negocio
  • Perfecta ejecución de la estrategia omnicanal según las marcas y estrategia de división.

Requisitos:
  • 2 años de experiencia en área comercial.
  • Licenciatura en Administración de Empresas. 
  • Dominio del inglés (escrito y hablado).
  • Sea curioso y orientado a las tareas.
 
Quién eres:
  • Un integrador: con capacidad de relación e influencia transversal.
  • Un emprendedor: que pueda gestionar la ambigüedad y la frustración.
  • Un estratega: con capacidad de liderazgo transversal.
  • Un innovador: que puede aplicar la creatividad y la innovación en las diferentes tareas que asume.
Lo que ofrecemos:
  • Un lugar para que salgas de tu zona de confort y crezcas más allá de tu potencial (¡aquí te animarán a probar cosas nuevas y a correr riesgos!).
  • Acuerdo de trabajo flexible.
  • Un entorno donde las personas de todas las etnias, orígenes sociales, edades, géneros, religiones y orientaciones sexuales, así como las personas con discapacidades, sean aceptadas, puedan hablar, prosperen y sean celebradas.

Beneficios


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